La Presse Bisontine 196 - Mars 2018

ÉCONOMIE 30

La Presse Bisontine n°196 - Mars 2018

EN BREF

ENTREPRISES

Soirée du 28 février Le Réseau Entreprendre récompense ses talents

Loto Le Secours Populaire Français organise avec l'aide du Club des Atouts Maîtres de Pontarlier un grand concours de tarot vendredi 9 mars à l’espace culturel de Quingey. Début à 20 heures Prix d’inscription 10 euros. Nombreux lots. Restauration et buvette sur place. Livre jeunesse Sorti récemment aux éditions Magnard Jeunesse, le livre “Suzy, Gaspard et les enfants bizarres” est signé de l’auteure bisontine Sandrine Beau (avec des illustrations d’Aurore Callias). Une enquête farfelue et pleine de fantaisie qui donnera aux lecteurs ses premiers frissons. À partir de 8 ans. Colporteurs Les Marmitaines, groupe larnodien des Colporteurs, présentent leur spectacle “Tout près d’ici”, les 3 et 10 mars à 20 h 30 à la salle polyvalente de Larnod. Ce spectacle, créé à partir d’improvisations et sur un mode humoristique, donne à voir en courtes scènes la vie ordinaire de trois familles. Renseignements au 06 86 44 43 49.

R éseau de chefs d’entreprise enga- gés dont la mission est de faire émerger et réussir des entre- preneurs créateurs d’emplois et de richesse, le Réseau Entreprendre récompensait le 28 février 15 chefs d’en- treprise qui ont créé ou repris récem- ment une entreprise dans la région. Quinze chefs d’entreprises mis à l’honneur lors de la soirée annuelle du Réseau Entreprendre le 28 février au Kursaal de Besançon. Jeunes pousses et talents prometteurs soutenus par leurs parrains.

Les 15 lauréats de l’année

au départ anodins et qui sont en fait les recettes du succès.” La soirée annuelle du Réseau Entreprendre permet égale- ment aux entrepreneurs de nouer des liens avec leurs pairs dans une ambian- ce plus festive. n J.-F.H. l Christian Cudel - Aéris groupe Besançon l Dani Royer - Péquignet horlogerie Morteau l David Lam - Chronotools - Belfort l Éric Robinet - Lymphobank Besançon l Franck Vampouille - Parietti Oiselay l François Cortinovis - M-Plus Group La Chapelle-sous-Rougemont l Frédéric Laval - S.M.B.I. - Besançon l Gauthier Douchet - Trinaps - Belfort l Jérôme Thevenot - Diamatec Oiselay l Louis Beyer - Bâtimob - Montmorot l Philippe Chevalet - S.A.R.L. Vivant Cousance l Philippe Pont - Le Ressort - Héricourt l Sébastien Faivre - H2SYS - Belfort l Valentin Lamielle - Lamster Besançon l Chheng Tiv - Obertino - Morteau

Depuis sa création en 2007, 127 entreprises ont été accompagnées par les membres du Réseau, repré- sentant 2 712 emplois dont 614 créations ex nihilo. 4,4millions d’euros de prêts d’honneur ont été octroyés en parallèle. “Le principe du Réseau est simple, résu- me Antoine Gérard, son président depuis deux ans : chaque porteur de projet, créateur ou repreneur, est accompagné par un chef d’entreprise membre du Réseau afin de lui donner

Antoine Gérard, patron du groupe industriel I.M.I., préside le Réseau Entreprendre depuis deux ans.

“Le taux de survie à cinq ans est de 90 %.”

d’honneur compris entre 25 000 euros et 50 000 euros sans intérêt ni caution fait également partie des avantages indé- niables dont peut bénéficier tout entre- preneur soutenu par le Réseau. “Il y a aussi un accompagnement collectif dans le cadre d’un club des lauréats qui se réunit mensuellement” ajoute Antoine Gérard qui lui-même s’était fait accom- pagner en son temps par le patron d’une P.M.E. régionale. Il garde en mémoire le fait que “ce système permet d’aborder tout une série de détails qui paraissent

un maximum de clés pour pérenniser son entreprise. Ensemble, ils se rencon- trent une fois par mois pour faire le point sur la situation.” Le concept semble por- ter ses fruits puisque “le taux de survie à cinq ans des entreprises accompagnés par le Réseau est de 90 %, contre une moyenne nationale de l’ordre de 50 %. Ce système est plébiscité par les entre- preneurs que l’on suit” ajoute le prési- dent. Le renforcement des fonds propres du nouveau chef d’entreprise via un prêt

VELESMES-ESSARTS Pose de compteurs Linky Le groupe Scopelec-Setelen lève 25 millions d’euros

En plein développement, l’entreprise spécialisée dans la conception, l’exploitation et la maintenance d’infrastructures de télécommunications voit ses activités croître. Son site de Velesmes-Essarts pourrait en profiter avec de prochains recrutements.

I nstallée dans la zone arti- sanale aux côtés des Trans- ports Bourgeois, l’entrepri- se se fait discrète. Elle emploie une quinzaine de per- sonnes sur place : “Essentielle- ment du personnel itinérant, des techniciens chargés de poser les compteurs Linky pour Enedis” , précise Christophe Brabant, directeur général de Scopelec énergie services. Cette branche du groupe, dédiée à l’énergie, a été créée en 2015 par souci de diversification. “Avant cela, nous nous concentrions sur les télé-

cement de ces compteurs nou- velle génération. “Nous sommes une quinzaine à réaliser ce type de travaux” , chacune se parta- geant le marché par découpage géographique et appels d’offres. D’ici 2021, tous les compteurs devront être posés en France. Ce qui représente environ 3,5 millions d’appareils à chan- ger. “Besançon a été l’un des pre- miers secteurs concernés et son parc prévoit d’être entièrement renouvelé d’ici 2019” , indique Christophe Brabant. Passée cette date, les employés locaux du groupe se verront confier d’autres missions. “Le contrat des compteurs Linky nous a donné suffisamment de latitude et d’activité pour avoir la possibilité de développer notre branche énergie, sur tout ce qui est associé à la fibre optique par exemple et d’autres activités liées aux smart cities.” Une part des investissements pourrait être ainsi dédiée au recrutement de commerciaux sur le site de Velesmes et “à la recherche de métiers à plus forte valeur ajou- tée. Nous voulons accéder à l’en- vironnement de l’énergie sur nos clients historiques : Orange, Bouygues, S.F.R. France…”

coms.” La filiale Setelen œuvrait déjà sur le secteur de Besançon “pour nos activités avec Orange, qui

est notre premier client.” L’installa- tion à Velesmes- Essarts et le démarrage de l’ac- tivité début 2016 sont venus élargir le champ d’action du groupe. L’en- treprise n’est bien sûr pas la seule en charge du rempla-

Un chiffre d’affaires

proche de 400 millions d’euros.

Une quinzaine de techniciens, chargés d’installer les nouveaux compteurs Linky, sont employés sur le site de Velesmes-Essarts.

toute la France, avec la parti- cularité d’être organisé autour de la S.C.O.P. Scopelec S.A. (créée en 1973). Détenue à 68 % par les salariés, elle a été créée sous le statut d’une société coopéra- tive et participative. n S.G.

Après avoir consolidé son haut de bilan à hauteur de 10,5 mil- lions d’euros en septembre 2016, le groupe vient de marquer une nouvelle étape du renforcement de son financement en concluant un emprunt obligataire de 25millions d’euros. De quoi favo-

riser encore son développement. Preuve de sa forte croissance, son chiffre d’affaires est passé de 250 à près de 400 millions d’euros entre 2014 et 2017. Le groupe emploie plus de 260 sala- riés en région (principalement en ex-Bourgogne) et 3 000 sur

Scopelec a déjà acquis sur un marché de 5 ans, le déploiement pour Enedis de 16 régions et 2 000 000 de compteurs.