Journal C'est à Dire 258 - Octobre 2019

V A L D A H O N - P I E R R E F O N T A I N E

Réfugiés embauchés à S.I.S., que sont-ils devenus ? Nous avions rencontré l’an dernier Sami le Soudanais et Shamsan le Yéménite. Rejoints par deux autres réfugiés dans les ateliers de maroquinerie, ils sont des exemples d’intégration même si tout n’est pas rose. Le préfet et du directeur général de l’O.F.I.I. sont venus les rencontrer. Valdahon Visite du préfet, du directeur

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de l’O.F.I.I. en présence du maire de Valdahon et du président de la com- munauté de communes. Des réfugiés embauchés en C.D.I.

S. I.S. a besoin de mains adroites et agiles pour confectionner des sacs à main de luxe. Pour ses quatre sites de production situés à Avoudrey, Valdahon et Étalans qui emploient environ 800 personnes, “100 nou- veaux postes seront encore à pour- voir d’ici un an” annonce Sophie Monnet, directrice des ressources humaines. Quand la préfecture en relation avec l’Office français de l’immigration et de l’intégration O.F.I.I. a proposé à la P.M.E. d’em- baucher des réfugiés (régularisés), S.I.S. a dit “chiche”. Elle a évidem- ment “testé” ce nouveau personnel comme elle le fait avec d’autres et a finalement embauché Shamsan (Yéménite), Sami (Soudan), Sandra (Centrafrique) en C.D.I. et forme Adam (Soudan). Nous les avions rencontrés en janvier dernier : ils sont toujours là, fidèles au poste. Shamsan et Sami donnent entière satisfaction à leur employeur. Les deux vivent en foyer à Besançon. Ils viennent en train ou en bus à Valdahon. L’un entame des démarches pour trouver un loge- ment. Un processus long et fasti-

dieux. C’est la limite du système. L’entreprise les forme, les encadre, leur verse un salaire, leur a permis de s’intégrer, de faire du sport, de maîtriser le français, mais ne peut pas régler leurs problèmes de la vie quotidienne. “On les accom- pagne pour qu’ils vivent bien mais il y a des situations qui les mettent en stress, ce qui peut rejaillir dans leur travail” pointe SophieMonnet. Shamsan et Sami aimeraient que leurs épouses viennent en France. Pour le moment, refus des deux ambassades de leur pays. “Forcé- ment, on les sent tristes. Ils se disent pourquoi continuer à construire une vie ici si je suis seul” témoigne Rachida, leur formatrice. Ces cas concrets ont été présentés au préfet du Doubs Joël Mathurin et à Didier Leschi, le directeur général de l’O.F.I.I. qui pourraient intercéder en leur faveur. “Nous sommes là dans la dentelle avec l’entreprise S.I.S. qui parvient à insérer ces personnes par le travail. Notre problème, c’est de passer de la dentelle au plus large pour les 30 000 réfugiés que nous accueillons et protégeons par an rie intérieure et ext votre spéci T A

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fessionnels de l’immigration pour les aider à lever des freins pour s’intégrer dans la société française. Christian Parrenin, président de S.I.S., est plus que jamais disposé à ouvrir au plus grand nombre les portes de sa société… n E.Ch.

en France dont 1 300 en Franche- Comté” explique le directeur géné- ral qui a conscience des quelques problèmes encore à régler en matière d’intégration. C’est pour cela que tous les réfugiés régula- risés ont ou vont avoir un an après leur arrivée un bilan avec des pro-

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